Frau Dr. Maike Pisters
Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Sprechzeiten: nach Vereinbarung
Information
- August 2023: Promotion (Universität Wuppertal). Titel der Dissertation: "Personality Understanding: Konzeptualisierung und Messung"
- Oktober 2015: Master of Science in Psychologie (Universität Wuppertal)
- November 2015 - heute: Wissenschaftliche Mitarbeiterin (Universität Wuppertal)
- Messung Personaler, Emotionaler und Sozialer Intelligenz
- Konstruktion und Scoring von Situational Judgment Tests
- Itemselektion
- Need for Cognition
- Pisters, M. (2023). Personality Understanding: Konzeptualisierung und Messung. [Dissertation, Bergische Universität Wuppertal]. Hochschulschriften der Bergischen Universität Wuppertal. https://doi.org/10.25926/BUW/0-119
- Pisters, M., Schulze, R. & Schmukle, S. C. (2022). TBS-DTK-Rezension: „Wechsler Intelligence Scale for Children – Fifth Edition (WISC-V)“, Psychologische Rundschau, 73(1), 95–97. https://doi.org/10.1026/0033-3042/a000580
- Pisters, M. & Schulze, R. (2019, September 16–18). Investigating the construct validity of a personality understanding test [Paper presentation]. 15th Conference on Personality and Psychological Assessment, Dresden, Germany.
- Pisters, M. & Schulze, R. (2018, September 17–20). Neuentwicklung eines Fähigkeitstests zur Erfassung von Personality Understanding [Forschungsreferat]. 51. Kongress der Deutschen Gesellschaft für Psychologie, Frankfurt am Main.
- Pisters, M. & Schulze, R. (2017, September 4–6). Der Einfluss der Scoring-Methode auf die psychometrische Qualität von Testverfahren zur Erfassung von Emotionaler Intelligenz [Forschungsreferat]. 14. Arbeitstagung der Fachgruppe Differentielle Psychologie, Persönlichkeitspsychologie und Psychologische Diagnostik, München.
- Deutsche Gesellschaft für Psychologie (DGPs)
- Fachgruppe Differentielle Psychologie, Persönlichkeitspsychologie und Psychologische Diagnostik in der DGPs
- Fachgruppe Methoden und Evaluation in der DGPs
